Формулировка задачи (расписывать подробно или нет)?

14 April 2017

Задачу лучше расписывать как можно подробнее, для того чтобы она яснее описала то действие, которое Вы должны выполнить.

Лучше всего это делать в каких то ключевых показателях для определения ее выполнения, избегая непонятных определителей, формата «Продумать договор», «Подумать над презентацией» и т.п.

ДРУГИЕ НОВОСТИ

Да, можете. Для этого Вам доступно несколько инструментов в системе. Вы можете нажать на Имя и Фамилию сотрудника в его блоке на главной странице и перейдете на страницу с его задачами, целями и штрафами....
Структура постановок задачи напрямую должна зависеть от той цели, которую Вы себе поставили. То есть - задачи, поставленные Вами, должны привести Вас к поставленным Вами целям за определенный период, в который данная задача должна быть выполнена. ...
Структура в системе 5 Tasks сделана на основе метода "Матрешка". То есть, у Вас есть главная компания, которую Вы зарегистрировали. У этой компании может быть сколько угодно отделов и подотделов, в которые в дальнейшем Вы добавляете сотрудников. Для того, чтобы добавить отдел в компанию или по...